www.ereality.ru
Логин
Пароль
  Забыли пароль?
М Е Н Ю
Авторская статья
автор новости:
Эльсиора
23 Октябрь 2018 19:22
Просмотров: 1970
Комментарии: 3
День открытых дверей 4. Чем мне запомнился


Вот и закончился очередной конкурс от Стражей Порядка «День открытых дверей 4», участники которого могли изнутри посмотреть механизм работы Ордена.

Всего было отобрано 12 участников и лишь немногие из них смогли дойти до конца. Уже в первые дни по собственному желанию несколько человек покинуло конкурс.
Большой онлайн, грамотная речь, доброжелательность и крепкие стальные я... ясное дело - нервы, лишь малый перечень требуемых качеств сотрудника СП.

Евгений, один из активных участников и финалистов поделился с нами своими впечатления от конкурса в этом небольшом интервью.



: Евгений, расскажите нам о своем решении участвовать в конкурсе, чем это было вызвано и для чего это было Вам нужно? Ведь ни для кого не секрет, что основная масса игроков не особо жалует представителей СП?

Евгений
Ну, во-первых, отмечу, что я уже давно хотел попробовать свои силы в Ордене. Хотел посмотреть, как тут все устроено и за что многие игроки так люто ненавидят СП. А во-вторых, за победу (и за участие) в конкурсе были обещаны хорошие плюшки, за которые стоило побороться. В-третьих, Орден СП – это единственное место в Гранях, в котором я еще не играл.


: Хорошо, следующий вопрос: расскажите нам о своих первых впечатлениях об Ордене? Какими были Ваши действия в Академии?

Евгений
Сначала все было как-то туманно. Такое ощущение, что попал в какое-то закрытое секретное место в игре. Вроде бы и находишься в игре, но в тоже время практически не играешь. Нам сразу дали ознакомиться с основными инструкциями, касательно действий сотрудников СП в различных моментах, в т.ч. и о последствиях разглашения внутренней информации. Затем началось онлайн-обучение кураторами в дискорде и клан-чате, который, к слову, единый для всех отделов СП, и в котором тоже можно очень дружелюбно пофлудить с коллегами. Потом были упражнения по зашивкам служебного перса, тесты и зачеты по знанию инструкций, и только уже после сдачи экзамена на зашивку, нас допустили к зашивкам игроков по жалобам. Также на протяжении всего конкурса осуществлялась помощь игрокам в Чате Помощи по различным игровым вопросам. Тут хочется передать отдельный привет игрокам Круч! и Lumen.


: Теперь зная «внутреннюю кухню» СП, как Вы стали относится к работе сотрудников Ордена, изменилось ли Ваше мнение о необходимости такой структуры как СП?

Евгений
В процессе стажировки у меня сложилось устойчивое ощущение, что сотрудник СП это в первую очередь работник, а не игрок. Очень много различных действий совершается сотрудниками каждого отдела, для поддержания законопорядка в Гранях. Кстати, хочется отметить, что очень много «грязи» в виде оскорблений и нецензурных выражений поступает в жалобах между игроками. Такая структура должна являться неотъемлемой частью игрового проекта. Ведь ни для кого не секрет, что в социальном обществе (в т.ч. и в Гранях), очень часто возникают различные конфликты между людьми (игроками) и кто-то должен их разрешать. Ну и отслеживать соблюдение законов иГРы тоже.


: Расскажите или перечислите самые интересные и смешные моменты, произошедшие в ходе конкурса, а также самое сложное, с чем Вы столкнулись.

Евгений
К интересному могу отнести общение с техническим персом banner, который мог внезапно в любое время появиться в клан-чате и начать культурно «выражаться». Ну и в процессе конкурса пришлось освоить Discord, который до этого было лень использовать (как оказалось зря). Самым сложным, в первые пару недель конкурса, было изучение Главы 4 УК ГР «Наказания за нарушения», ибо там очень много тонкостей и нюансов (каких именно сказать не могу, ибо это относится к внутренним инструкциям СП). К смешному же могу отнести попытки некоторых игроков так завуалировать выражение оскорбления другого игрока, что удивляешься их фантазии.


: Как Вам удалось совместить должность Зам. ГФ с конкурсом? Собираетесь ли Вы продолжить свою деятельность в СП после конкурса?

Евгений
Ожидаемых сложностей к счастью не возникло. Многие софраки с пониманием отнеслись к моему участию в конкурсе и никто не тыкал в личку выражениями типа «вали отсюда сяпка» и т.п. Конечно, много моих друзей и знакомых было удивлено моим решением. Что касается продолжения моей деятельности в СП – время покажет. Пока не готов ответить на данный вопрос.


: Поделитесь с нами своими успехами или какими-либо личными достижениями.

Евгений
Ну про успехи даже и не знаю, что ответить. Несколько «зашивок» игроков считается? В процессе пребывания на конкурсе пришлось на много раз перечитать УК ГР и комментарии к нему, а это нереально «очень много букв».


: Ну и напоследок, какие пожелания Вы можете оставить игрокам?

Евгений
В нашу иГРу играют различные возрастные группы людей и у всех есть эмоции. Хочется пожелать игрокам, прежде чем сказать в личку или общий чат что-нибудь нелицеприятное, просто добавить игрока в игнор или нажать кнопку «очистка чата». В 99% случаев поможет избежать зашивки. Кстати, если кто-то думает, что зарплата сотрудников ОМ прямо пропорционально зависит от кол-ва выставленных молчанок, то вы ошибаетесь. Им тоже не очень приятно читать ваши жалобы и зашивать вас. Конечно, намного проще ненавидеть Стражей Порядка, чем самому пытаться что-то изменить в себе. Давайте быть чуточку лояльнее и добрее друг к другу в иГРе!


Стальные нервы, беспристрастный взгляд,
Служителей закона, что не ждут наград.
Они помогут вам начать свой в Гранях путь.
Подскажут, если об игре, не знали вы чего-нибудь.
Работа Стражей Порядка тяжкий труд.
Но кто-то должен его делать тут.
И потому новичок зелёный ты или бывалый фуларт хай,
Закон ГР, не нарушай!


Автор статьи - ~DJOnic~, автор стихотворения - Несравненная Дива

комментарии
  • #1 | Siverius 23.10.2018 19:31
    В нашу иГРу играют различные возрастные группы людей и у всех есть эмоции. Хочется пожелать сотрудникам СП не удовлетворять своё ЧСВ игроками, быть внимательными и доброжелательнымиGrin
  • #2 | тирасполь стас 25.10.2018 05:36
    113
  • #3 | AleXX25 25.10.2018 16:17
    113Grin
Пожалуйста, залогиньтесь для добавления комментария.
рейтинги
  • Рейтинг доступен только для пользователей.

    Пожалуйста, авторизуйтесь для голосования.

    Нет данных для оценки.